Use este identificador para citar ou linkar para este item:
http://rdu.unicesumar.edu.br/handle/123456789/6781| Tipo: | Artigo de Evento |
| Título: | OS LIMITES DO PODER DIRETIVO DO EMPREGADOR EM RELAÇÃO AO EMPREGADO, NO CONTROLE DA COMUNICAÇÃO ELETRÔNICA |
| Autor(es): | FIORINI JÚNIOR, Odacir Cristovan |
| Resumo: | Os direitos da personalidade visam dentre outras funções, preservar a intimidade e, conseqüentemente, a dignidade da pessoa humana. Portanto, o sigilo das correspondências da pessoa, mesmo que em ambiente de trabalho. O estudo visa analizar as situações em que o empregado tem suas correspondências vistoriadas e fiscalizadas pela empresa, aferindo até que ponto o poder diretivo do empregador não maculará a dignidade do trabalhador. |
| Palavras-chave: | Empregado Correio eletrônico Poder diretivo Controle |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editor: | UNIVERSIDADE CESUMAR |
| Sigla da Instituição: | UNICESUMAR |
| Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
| URI: | http://rdu.unicesumar.edu.br/handle/123456789/6781 |
| Data do documento: | 23-Out-2007 |
| Aparece nas coleções: | V EPCC - Encontro Internacional de Produção Científica ( 23 a 26 de Outubro de 2007) |
Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| odacir_cristovan_fiorini_junior.pdf | 32.09 kB | Adobe PDF | ![]() Visualizar/Abrir |
Os itens no repositório estão protegidos por copyright, com todos os direitos reservados, salvo quando é indicado o contrário.

